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安平絲網(wǎng)產(chǎn)業(yè)還有待提高

發(fā)布時間:2013-06-09 09:51:58  更新時間: 2022年2月9日點擊:161

 我們安平有數(shù)不清的工廠,這些技術(shù)落后、產(chǎn)品雷同、管理松懈的家族式工廠,這些工廠技術(shù)低、效益差、唯一的優(yōu)勢就是吃苦耐勞、工人每天的工作時間長達10小時以上,住著簡陋的房子,過著比較低級的生活,得不到基本的社會保障,如果以小時計算報酬,他們是全世界工資比較低的。一些計件取酬的工廠,工人的勞動時間平均長達12小時以上,不被老板逼著不肯休息。他們一聲不吭、默默地、不停地每天勞作10個小時,沒有人督促他們、也沒有人直接管理他們,只因為他們比其他工廠收入高一點點,他們就十分珍惜。在國外,即使在落后的緬甸,要工人加班都很困難,他們會提出很多要求。在菲律賓,這樣的苦活他們是不會干的,而且菲律賓人干一個月后休息一個月,等把上一個月的工資花的干干凈凈后再去干活。在印尼,這樣的工作根本沒人去干。所以我認為,吃苦耐勞的安平人用血汗支撐著,這些工廠在世界其他地方是不可能生存的,工廠沒有熟練的產(chǎn)業(yè)工人,很難以達到世界工廠標 準。                                                                                    

  在安平,大批勞動大軍等待著就業(yè)機會,但真正懂技術(shù)的 熟練工十分稀少,這是由于大部分工廠沒有長期計劃、缺乏技術(shù)支撐造成到了大量來自農(nóng)村的工人們今年在這家工廠、明年在那家工廠,今年做護欄網(wǎng)、明年做鋼板網(wǎng),產(chǎn)業(yè)人員流動性極大,沒有有效的組織管理,沒有基本的崗位培訓。同時由于工廠也缺乏長遠計劃,這就造成了絕大部分工人難以在一個技術(shù)工種上從事較長時間的,產(chǎn)業(yè)技能就無從提高。在技術(shù)開發(fā)上不占優(yōu)勢,精湛的技術(shù)不是短期培訓能達到的,技術(shù)在高等的院校是教育不出來的,而是多年磨練出來。安平人靈巧的手,我們曾造出美妙絕倫的絲網(wǎng)制品,但安平工廠的就業(yè)模式?jīng)]有給他們磨練雙手的舞臺,安平工廠像流沙一樣今年在這明年在哪流動
他們難以達到技術(shù)熟練所需的條件。

安平工廠大都規(guī)模小,制造相同產(chǎn)品的工廠比比皆是,如果以國際標準來衡量,這些工廠只能算作坊,達不到產(chǎn)業(yè)化的標準,企業(yè)無多余資金進行技術(shù)開發(fā),也無多余資金供養(yǎng)一只技術(shù)開發(fā)隊伍。同時由于勞動力成本低,企業(yè)也無意引進更先進的技術(shù)設(shè)備。在安平,從事不銹鋼網(wǎng)、電焊網(wǎng)、六角網(wǎng)、軋花網(wǎng)、鋼格柵板等,低技術(shù)生產(chǎn)的企業(yè)數(shù)不勝數(shù),但沒有一個享譽國家的品牌,更沒有一個享譽國際的品牌,從事絲網(wǎng)的工廠滿目皆是,沒有一家達到起碼的規(guī)?;a(chǎn)標準。以低技術(shù)為主體的工廠難以達到先進工廠的標準,享譽世界的企業(yè)基本有產(chǎn)品自主開發(fā)能力,能形成科研、生產(chǎn)、銷售、服務(wù)一條龍,而大部分安平工廠基本上是仿制或為別人代理生產(chǎn),利潤比較高的部分掌握在別人手中,安平的科研體系與生產(chǎn)體系基本處于脫節(jié)狀態(tài),產(chǎn)品開發(fā)能力低,基本以仿制為主 ,自主開發(fā)的產(chǎn)品極少極少,效益低下的管理方式難以達到先進工廠的標準。企業(yè)生產(chǎn)越是進步、對管理的要求越是嚴格,這是安平比較缺乏的。在安平比較缺乏的不是生產(chǎn)能力,而是成套先進設(shè)備。生產(chǎn)的組織管理能力,成套設(shè)備不同于規(guī)模生產(chǎn)的產(chǎn)品,一套生產(chǎn)流水線設(shè)備幾年也許只能買一套,要想產(chǎn)生利潤,就必須把各相關(guān)材料、廠家、規(guī)格、標準等各種復雜因素進行綜合組織、想裝配鐘表一樣進行精確裝配,一個環(huán)節(jié)的管理錯亂就會造成成本增加、性能降低、而安平還缺乏這樣精確的組織管理能力,效率低下的企業(yè)的管理層基本上是官員是的管理方式,規(guī)模較小的工廠沒有這樣鍛煉的機會,我想,如果把空中客車飛機的生產(chǎn)放在安平、由安平人來管理的話,那摩造價會高的很。以我個人觀點看,安平不缺管理者而是缺乏對管理者進行科學的選拔標準,大量無能、人格低下、好鉆空子、工于心計的無能之輩站著高薪管理者的位置,堵塞了優(yōu)秀管理人員的發(fā)展空間。
安平有世界上任何地方無可比擬的醉能吃苦耐勞的人民,但缺乏技術(shù)熟練的產(chǎn)業(yè)工人;有世界比較多的工廠,但沒有一家世界級規(guī)模的企業(yè);能造成種類齊全的產(chǎn)品,但技術(shù)先進并自主開發(fā)的產(chǎn)品很少;有龐大的生產(chǎn)力,但難以造出技術(shù)先進的絲網(wǎng)產(chǎn)品安平離真正意義上的世界工廠還有相當大的距離,在以后很長一段時間內(nèi),安平只能是一個初級產(chǎn)品加工基地,難以達到世界工廠的標準

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